促进用工管理常态长效化,“安薪”在行动——区建筑业管理中心与区人社局联合开展用工管理培训
发布日期:2025年04月18日
为做好2025年度保障农民工工资支付工作,明确工地实地督查的标准和要求,区人社局和区建管中心于4月11日联合召开了用工管理和欠薪治理培训会。全区各工地建设单位及总包单位项目负责人、劳资专管员近80人参加了本次会议。会上,区人社局就长宁区在建工程项目台账资料操作指南进行了专题讲解,内容主要包括项目基础资料、资金往来资料、用工管理资料、政府工程项目资料等,并对下阶段实地检查操作及迎检要求、参建各方相关责任、督查考核得分扣分点等内容进行了宣贯。区建管中心针对实名制管理体系进行了宣贯,对实名制系统中人工费与工资支付预警销项、实名制系统信息填报模块与操作方法进行讲解,并要求在建工地参建各方要高度重视、认真落实,依托“一本台账”的24项内容统一长宁区用工管理资料的标准,切实促进我区工地用工管理常态长效化建设。此次通过部门携手开展用工管理培训,进一步提升了在建项目对用工管理工作的思想认识和实务操作能力,为不断规范用工管理、有效保障建筑务工人员的合法权益不受侵害、维护社会和谐稳定奠定了坚实的基础。