区国资系统扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，不断将学习教育成果转化为推动国资国企高质量发展的实际成效。

一是加强思想引领，以坚强党性增强定力、改进作风。区国资委和各区管企业党委先后召开专题推进会，将学习教育具体部署和工作安排层层传达到位，做到国资系统90个基层党组织，1000余名党员全覆盖。通过开展理论学习中心组学习、读书班、“三会一课”、基层党组织书记培训班等富有国资国企特色的学习教育活动230余次，引导党员干部将习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述和中央八项规定精神刻印于心，以坚强党性塑造优良作风，以实际行动践行“两个维护”。

二是注重学用结合，以优良作风凝心聚力、干事创业。国资系统各级党组织坚持学查改一体推进，严格对标对表对照，找准查实突出问题。围绕落实国有企业改革深化提升行动、谋划国资系统“十五五规划”、建设党建品牌、完善法人治理结构等重点工作，积极听取企业和群众意见建议，以优良作风凝聚企业、凝聚干部、凝聚群众。

三是坚持常抓不懈，以常态长效涵养新风、化风成俗。强化国企党建阵地政治功能，为开展学习教育提供阵地支撑。坚持党性党风党纪一起抓，结合党风廉政警示教育月活动，开展案例警示、线下参观等系列学习。推动企业以风险管理为导向、合规管理为重点，健全廉洁风险防控体系，加强对重要岗位和关键人员的权责管控。配合区纪委监委第八派驻纪检监察组，充分发挥集团纪委以及专兼职纪检干部监督执纪作用，畅通各类监督渠道。加强“清廉国企”廉洁文化阵地建设，以风清气正的政治生态助推国资国企高质量发展。