就业是最大的民生。仙霞新村街道立足辖区民生实际，聚焦长期失业人员、就业困难人员等重点就业群体，以精准施策、赋能提质、温情兜底为核心，全方位优化就业创业服务，精准破解群众求职就业难题，扎实筑牢民生保障底线。

精准摸排搭桥梁，打通就业供需通道

为实现就业政策精准落地，街道常态化开展失业人员摸排工作，搭建精准高效的就业供需对接体系。依托街道“仙”听“仙”办“四百”大走访机制，社区就业专员入户走访摸排，全面统计辖区失业人员、零就业家庭及待就业居民信息，结合居民技能水平、求职意向，建立动态更新的“一人一档”就业台账，实现劳动力信息、求职需求与企业岗位的精准匹配。截至目前，街道每月常态化摸排辖区1100余名登记失业人员，完成精细化建档135份，精准推送就业岗位218个，为精准帮扶工作筑牢数据基础。

同时，依托15分钟社区就业服务站点，街道常态化开展“春风行动”、“就业援助月”等专项就业活动，主动对接辖区企业用工需求，把优质岗位送至居民家门口，打通就业服务“最后一公里”。今年以来，街道已累计举办线上线下招聘会7场，累计提供优质岗位831个，定向为381名求职居民推送招聘会信息，为723名长期失业人员推送职业技能培训、就业岗位资源，有效拓宽辖区居民就业渠道。

精准赋能提技能，激活创业就业活力

针对不同群体就业短板和市场用工需求，街道打造“菜单式”定制化技能培训体系，精准补齐居民就业能力短板。围绕市场紧缺工种，推荐求职人员参与人工智能推荐官、全媒体运营、电商直播、电工、养老护理等多元化技能培训课程，助力居民考取职业证书、提升岗位竞争力，实现持证就业、高质量就业，已累计推荐125人参加职业技能培训。

除此之外，街道精准落实创业担保贷款、税费减免等创业扶持政策，主动为辖区创业者送政策、送指导、送服务，已累计帮扶创业组织60家，有效激发辖区创新创业活力，构建“以创业带就业”的良性循环。

截至目前，街道已助力240名失业人员再就业，帮扶32名长期失业人员、111名就业困难人员成功上岗，切实提升辖区劳动者就业质量。