作为全区首个提出“15分钟就业服务圈”的街道，天山路街道在打造“15分钟就业服务圈”T3圆梦园工作站的基础上，全面布局“家门口”社区就业服务站点，着力提升就业服务多元化、智能化、社交化水平，帮助辖区居民白领实现高质量就业。

日前，家住天山路街道的“00后”大学应届毕业生小朱顺利通过了长宁区2023年第二批社区工作者公开招聘，即将入职新的工作岗位，这令她激动不已，同时也让帮助她、辅导她的天山路街道“15分钟就业服务圈”T3圆梦园工作站工作人员十分欣慰。

据了解，本次其实是小朱第二次参加社工面试，第一次面试因经验不足、表现不够突出并未通过，这让初入社会的她感到了挫败和彷徨。然而她并未放弃考取社工，开始在12333公共招聘网找相关工作，还前往位于娄山关路500号的天山路街道“15分钟就业服务圈”T3圆梦园工作站寻求帮助。了解到她的学历背景和就业方向等信息，站点工作人员推荐她参加天山路街道社区事务受理服务中心青年就业见习，进一步熟悉社区工作、提升相关工作能力，日后以更好的面貌继续报考社工。

“小朱的工作能力还是不错的，但她与人沟通和协调事务的能力仍欠缺。”据工作人员介绍，通过观察小朱见习期间的工作，发现她还存在一定的薄弱之处，于是针对这些进行了辅导，如安排她在接待岗，帮助提升语言表达能力，加强与居民间的沟通等。此外，也让她负责比较擅长的数据分析比对、报表制作等工作，让她在工作中找到成就感。

除了日常见习工作，街道还依托“15分钟就业服务圈”的就业供需培训，安排她前往T3圆梦园进行模拟面试，以提升面试技巧。

通过见习和培训，小朱更坚定了从事社区工作的就业目标，今年下半年她再次参加社区工作者公开招聘，终于通过考试和面试，收获了自己心仪的工作。

据天山路街道社区事务受理服务中心副主任应平介绍，为加强辖区重点群体就业服务，促进高质量充分就业，街道将基层就业服务融入党建，实施就业服务网格化管理，优化便民高效新布局，还进一步提升就业服务多元化、智能化、社交化水平，构建天山路街道“15分钟就业服务圈”，将“T3圆梦园”打造成“15分钟就业服务圈”T3圆梦园工作站。

另外，充分发挥“15分钟就业服务圈”主体作用，加强区、街联动，街道率先提出T3圆梦园工作站“4+5+6”服务机制，即“四”张清单（人员清单、政策清单、资源清单和服务清单）、“五”大特色行动（面向高端人才的筑梦行动，面向社区失业青年的融冰行动，面向应届高校毕业生的追光行动，面向宝妈、军嫂等居家女性的馨月行动和面向退役军人的复烨行动）、“六”项服务功能（就业需求排摸、就业岗位筹集、就业供需匹配、就业能力提升、就业援助帮扶、创业指导服务等）。

在完善服务机制的同时，天山路街道在打造“15分钟就业服务圈”T3圆梦园工作站的基础上，在各居民区布设“家门口”社区就业服务站点，让居民可以就近咨询相关就业服务和政策。

据悉，天山路街道“15分钟就业服务圈”T3圆梦园工作站现提供“T3圆梦园”就业服务小程序、T3圆梦园就业创业服务管理平台、长宁区AI就业地图、VR模拟面试场景等就业服务场景和功能。下一步，天山路街道还计划在“随申办”天山路街道旗舰店上线“15分钟就业服务圈”功能，通过“线上线下”双向发力，让市民随时随地享受就业创业服务。

部分图片由天山路街道提供

撰稿/摄影：徐梦露

编辑：李冰倩

责编：高　琴

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