地处虹桥商圈核心区域的天山路街道共有商务楼宇26幢，注册企业4100余家，从业人员逾5.5万人，辖区户籍就业人口约3.5万人。为积极应对求职者日趋多元的就业需求，在区地区办和区人社局的指导支持下，天山路街道打造了青年大学生、求职者、创业者梦想启航的网红打卡地，建立了集就业服务、人工智能、创意空间为一体的就业创业服务空间——T3圆梦园。

        12月8日，“智引人生 职在出彩”T3 圆梦园启用仪式成功举办，长宁区副区长陆浩，区地区办党组书记、主任李世樑，上海市就业促进中心职业介绍处副处长王晓亮，武警上海总队执勤第一支队政委李杰，街道党工委书记余双，街道办事处主任刘嘉峰及区人社局、退役军人事务局、地区办、人才中心等相关领导出席了活动。

街道党工委书记余双在活动致辞中表示：T3圆梦园立足于努力实现就业创业服务专业化、数字化、社会化、便捷化。突出辐射效应，选址商圈中间区域的天山驿空间党群服务分中心和才俊咖啡馆，辐射金虹桥、南丰城等商务楼宇，构建“15分钟社区就业创业服务圈”，让更多人在品尝咖啡的同时，“一站式”享受就业创业服务。突出数字赋能，线上开发了AI就业地图、求职小程序、VR模拟面试等数字化、便捷化途径，线下与虹桥人才荟人才服务分中心、劳动关系服务驿站等阵地融合共享。突出作用发挥，坚持需求导向、目标导向和效果导向，联合街道商会和两大创业孵化基地，探索打造“筑梦、融冰、追光、馨月、复烨”五大行动，促进高端人才、失业青年、高校毕业生等各类重点群体实现高质量就业。目前，已通过组织政策宣讲、专场招聘、大咖讲座、职场体验等活动，逐渐成为家门口的求职创业会客厅。

          T3圆梦园，作为一处集多元化、智能化、社交化于一体的就业服务空间，自试运营2个多月来，为辖区内失业和梦想创业的青年提供了丰富的培训、体验和招聘活动，也为用人单位搭建了更为精准的“人才通道”，为促进社区就业、推动商圈发展积累了宝贵的经验。此次活动中，长宁区副区长陆浩、区地区办党组书记、主任李世樑、上海市就业促进中心职业介绍处副处长王晓亮、武警上海总队执勤第一支队政委李杰上台，共同见证T3圆梦园的正式启用。

搭建平台、落实服务

     助力梦想“破茧成蝶”

         HR作为招聘环节中的重要角色，可以帮助求职者在求职路上减少阻碍，少走弯路，为此，“虹桥人才荟”天山驿空间人才服务分中心组织成立“HR联盟”。活动中，街道办事处主任刘嘉峰，区人社局党组副书记、副局长向可扬为“HR联盟”揭牌，标志着求职者将在T3圆梦园获得更加广阔的求职空间。

        在求职过程中，如何建立更加便捷、更加高效的就业信息互动反馈机制？T3圆梦园以数字化赋能就业服务，利用人工智能技术打造就业服务新模式，有效打破交流限制，建立畅通的信息渠道，切实打通服务最后一公里，“长宁区AI就业地图”隆重发布，该地图中整合了包括长宁区在内的多个行政区企业招聘信息，点击还可查看企业基本情况、岗位需求等，便于求职者更加精准找工作、投简历。

         天山路街道持续引导民营企业和行业商会参与青年就业创业服务，推动实现民营企业招聘与求职创业信息精准匹配提升就业创业服务水平。活动中，街道办事处副主任方志斌与街道商会副会长郎雪芳签订合作共建协议，未来T3圆梦园将与天山路街道商会加强合作，进一步扩大辐射范围，提升服务效能，为广大就业创业者带来便利和帮助。

为了给长宁就业创业者提供有针对性的指导服务，T3圆梦园聘请了专家顾问团，并于活动中颁发聘书。专家顾问团成员涵盖航空服务业、互联网+生活性服务业、时尚创意产业三个长宁区特色产业，以及人工智能、金融服务、大健康三个长宁区潜力产业，形成政府、行业、企业共同参与、精准服务的良好局面。